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达拉特旗积极扶持大学生“村官”就业创业

作者:   发布时间:2013-08-20

达拉特旗积极扶持大学生“村官”就业创业

 

近年来,达拉特旗不断采取有力措施,为大学生“村官”提供创业扶持,搭建就业平台。

创新机制带动,提升自主创业水平。建立资金扶持机制,实施大学生“村官”小额担保贷款政策,对初始创业的大学生“村官”可提供35万元的贷款,扶持其自主创业。2009年以来,共发放大学生“村官”自主创业贷款135.5万元。建立自主创业培训机制,每年定期举办大学生“村官”创业专题培训班,并成立了4家青年就业创业见习基地,帮助大学生“村官”积累创业经验,拓宽就业空间。积极实施“引智工程”,从旗科技局、农牧业局等单位抽调专业技术人员组成创业专家小组,通过面对面指导等方式,为他们提供技术支持和创业辅导。

政策扶持拉动,拓宽创业就业渠道。选拔优秀大学生“村官进入机关事业单位。2009年以来,全旗拿出69个事业编制对大学生“村官定向招考,促进了大学生“村官”的合理流转。出台了《达拉特旗大学生村(社区)干部管理考核办法》,对大学生“村官”的管理服务、考核奖惩作出了明确规定。受聘人员2年合同期满,经组织考核为称职以上的,鼓励其继续在嘎查村、居委会任职,续签聘用协议,同时将根据工作需要及考核情况,按照一定比例从中择优录用为苏木镇、街道或事业单位工作人员;不愿继续担任嘎查村、居委会干部的,鼓励其自主择业。

政府搭台促动,优化创业就业环境。成立了以苏木镇、街道党政主要领导为组长的大学生“村(居)官创业工作领导小组,从全旗苏木镇、街道办事处各挑选1名专职人员,负责大学生“村(居)官就业创业的组织协调和指导服务。对到非公有制企业就业的大学生“村官,与之签订一年以上正式劳动合同并为其缴纳社会保险费的,经有关部门认定,对其养老补贴金企业缴纳部分,给予50%补贴,鼓励企业吸纳大学生“村官就业。同时,充分利用报纸、网络等媒体,宣传其就业创业的典型和经验,着力营造良好的社会氛围。

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